保康县店垭镇把发挥先锋模范带头作用作为加强党员干部教育管理的重点，坚持“四个不放松”，不断改进管理方式，做到教育管理与激励关怀相结合，在给任务、压担子的同时，给党员干部以鼓励关怀，有效提高了教育管理效果。一是坚持党员春训不放松。每年年初开展以支部为单位的党员春季轮训，在组织党员理论学习的基础上，开展无职党员设岗定责、党员公开承诺等活动，使党员履职有岗位、工作有事干、身上有压力。二是坚持党员双评不放松。组织开展党员互评和村民代表测评，通过评议评出活力、评出动力、评出干劲。三是坚持 “七一表彰”不放松。每年“七一”，镇委组织大型的评先表模活动，表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者，通过表彰先进鞭策后进，通过典型引路带动发展。四是坚持落实激励政策不放松。在认真落实县委农村党员干部激励保障政策的基础上，每年元旦、春节集中走访慰问一批生活特别困难或为党的事业做出较大贡献的困难党员、老干部，体现党的温暖和组织的关怀。