近日，襄州区编办以“内强素质，外树形象，促进发展”为主线，开展以“治庸、治懒、治散、治软，提质、提速、提效、提劲”为主题的“四治四提”专项活动，着力加强思想作风、工作作风建设，大力提升全体干部职工政治素质、业务素质和工作能力，取得显著成效。

　　一是治庸提质。强化政治理论和业务学习，提高全体干部职工岗位职责意识和岗位履职能力，不断提高执行能力和服务水平。通过学习，进一步解决理想信念淡薄、工作目标不明、工作思路不清、业务能力不强，责任落实不到位以及思想僵化保守、创新能力不强、工作标准不高、工作方法简单、不适应新形势的发展变化和新要求、影响服务水平提高等问题。

　　二是治懒提速。强化效能观念，大力倡导马上办、办到位的作风，第一时间贯彻执行上级工作部署、完成工作任务，第一时间回应服务对象要求和办理其申办事项，确保工作高效落实、服务对象办事方便快捷。重点解决不正确履行职责，搞上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止，工作不作为、乱作为、慢作为的问题；解决办事效率低下，遇到困难和矛盾上推下卸，推诿扯皮，能及时办也久拖不办的问题；解决服务意识不强，作风粗疏，“门难进、脸难看、话难听、人难找、事难办”的问题和“中梗阻”现象。

       三是治散提效。强化纪律性，激发编办全体干部职工干事创业的积极性和自觉性。重点整治干部职工上班期间上网玩娱乐、聊天、炒股，迟到早退，脱岗、串岗、溜岗、在岗不在“状态”、出工不出力，工作日午间饮酒等行为，切实解决缺乏朝气，满身暮气，状态不佳等问题，规范从政行为，服务科学发展。 四是治软提劲。强化责任意识，增强编办全体干部职工办事的责任感。重点整治干部职工在工作中不讲原则、不敢碰硬、不负责任、怕得罪人、和稀泥等行为，切实解决干部职工不敢担当的岗上行为，着力改善编办队伍精神面貌。