近几年来，宜城把加强非公企业党建工作摆上重要议事日程，突出党组织组建和党建活动创新两项重点，注重四个“教育引导”，全市建立非公企业党组织48个，实现了非公有制企业党的组织和工作“全覆盖”，促进了非公企业党的建设与经营发展互促共赢。

一是教育引导党员破除雇佣观念和消极意识，争做劳动模范。市委在非公企业广泛开展了“党员一面旗”和“我为企业发展献一策”等活动，让党员亮出身份、挂牌上岗，把党员的工作目标、生产业绩等进行公开，让党员在非公企业的工作同实现自身价值和为党的事业做贡献统一起来，增强发挥先锋模范作用的自觉性。许多企业在遇到突发任务和承接大批量订单时，总有共产党员主动出来挑重担，毫无怨言加班加点，为企业员工作榜样，自觉维护企业形象和信誉。许多企业主经常向市委反映，企业里最守纪律、最负责任、工作最出色的员工，大都是共产党员；共产党员是企业“最受欢迎的人”、“最可靠的合作伙伴”、“最优秀的员工”。

二是教育引导党员提高业务水平和管理能力，争做技术骨干。市委多次邀请专家为企业员工举行商务营销、企业管理和市场知识讲座，通过电视和电教播放党的知识、经济形势、现代企业制度、成功企业案例等专题片，支持雅新、富亿等外资企业选派管理层党员到国外和港澳地区考察学习，在企业掀起了“科技兴企”和技改热潮。华明公司供气车间主任易茂盛，总结20年的工作经验，围绕提高锅炉风机转速降低燃煤消耗开展技术革新活动，经过反复试验，实现了日节约8吨煤的目标，年节约资金100多万元，被企业推荐为襄樊市优秀共产党员和劳动模范。市委还在非公企业广泛开展了把党员培养成生产骨干，把生产骨干培养成党员，把党员生产骨干培养成企业、车间、班组负责人的“三培养”活动，鸿海纺织公司副总经理魏兵等23名企业技术骨干先后被发展为党员。

三是教育引导党员弘扬企业精神和责任意识，创建文明安全生产班组。市委把企业党建活动与企业精神、企业文化、企业形象相结合，与企业生产经营融为一体，大力培育和弘扬先进企业文化，用与时俱进的企业精神教育人、鼓舞人，培养了一支市场竞争意识强、蓬勃向上的员工队伍。宜城经济开发区、大雁工业园区党委坚持“以人为中心”开展党的活动，每年都组织开展“迎七一、学理论”报告会、“迎国庆、颂祖国”演唱会、安全生产百日竞赛、“爱厂如家”大讨论及无偿献血等活动，较好地满足了企业员工的需求，服务了企业的经营发展。也正是有了健康向上的企业精神鼓舞，员工思想面貌高昂，安全生产意识牢固，全市非公企业没有出现一例重大安全事故。

四是教育引导党员树立创新观念与奉献意识，创造最佳经济社会效益。非公企业党组织和广大党员主动参与到企业重大决策和重大活动中，定期与企业主进行双向沟通，向企业主建言献策，带头来体现和维护企业和业主的意图。楚都酒业公司党支部按照“二线为一线、一线为顾客”的服务宗旨，自觉树立党员诚信、守法、无私的良好形象，取得了“优质服务―品牌形象―经济效益”的良性互动效果。大平水晶公司以“企业要回报，党员要奉献”为主题，把每月的5日定为“党员义务奉献日”，帮助本地居民发展水晶产业，公司总经理、党支部书记王俊去年被评为“全市十大经济明星”。