赵湾乡按照“全面、及时、准确”和“建好、管好、用好”的原则，加强党员电子数据库和党员档案建设管理，以管理为保障，以应用为目的，以服务为核心，为党建工作提供优质高效的服务。

　　一是为党员队伍建设服务。保证能够快速准确地查找党员个人信息，并进行各种分类统计，既简化了工作流程、减轻了工作量，又提高了上报数据的准确性。对申请入党人员、入党积极分子、发展对象相关信息均实行入库管理，有效地防止了突击发展党员、不按程序发展党员现象的发生，进一步规范了发展党员工作，提高了新发展党员的质量。对党员的学历结构、专业特长、受训记录等项目进行统计分析，有计划、有针对性地组织开展教育培训活动，有效提升党员队伍整体素质。

　　二是为基层组织建设服务。我们根据党组织党员信息资源库反映的党组织设置、党员分布及数量变化情况，按照“地域相邻、行业相近、便于管理”的原则，及时调整基层党组织设置，理顺组织隶属关系。去年以来，就新成立了3个党支部，理顺党员组织关系24名。对信息资源库中反映出支部班子成员发生变动的，及时补选，配齐配强，提高了班子凝聚力战斗力。对各支部报送的拟受表彰对象和困难帮扶对象进行查询审核，杜绝弄虚作假。将党员电子数据库中的备注项目分别设为工资总额、缴纳党费比例和缴纳党费总额三项，根据其工资收入情况，直接导出党费管理名册，规范各支部的党费收缴管理工作。

　　三是为领导决策服务。利用党组织党员信息资源库对党组织设置及党员分布情况的分析，可以确定党建工作的重点行业及单位。通过对党员的年龄、文化、职业结构等进行综合分析，可及时发现党员发展、教育管理等方面存在的问题和不足，从而为领导制定工作思路和发展目标提供科学翔实的决策依据。我们在对2008年数据进行分析时发现，全乡党员队伍年龄结构老化问题依然存在；大专以上文化程度的党员偏少，党员队伍的整体素质仍有待提高；农村返乡农民工党员增多，积极抓好培训、扶持就业创业成为新的课题等问题，向乡委建议在今后的党建工作中必须注重从35岁以下、大专以上学历人员中发展党员，不断优化党员队伍结构；大力实施返乡农民工党员人才资源开发项目，组织好各种技能培训，整合部门力量支持、扶持就业创业，让返乡农民工党员成为回乡创业、致富带富的重要力量。